this is a two-day live in-person or online facilitator workshop
using the kishotenketsu learning approach, facilitated by Francis Laleman
this workshop can be booked in-company or followed in open-registration cohorts

first upcoming open registration occurrence:
Online, Wed-Thu, March 27-28, 2024, 14:30-22:30 UTC (GMT)
time-friendly for participants in Europe and the Americas

what this is

A two-day teacher/facilitator training program, offering a wide selection of interactive adult education methodologies and practices - with a focus on non-conventional non-oppressive, exformative interaction- and ample opportunity for practice.

This program is recommended in the curriculum of the CSP-SM learning track at The London Scrum Academy

how this works

The program has four blocks on two consecutive Tuesdays.

1 The first block focuses on learning theories. In a quick series of interactive learning structures, the participants explore the sense and/or nonsense of a range of conventional and non-conventional approaches to (adult) learning - empowering them to take a stance for themselves with regard to what learning actually is, and how learning can be facilitated.

2 In the second block, the focus is on learner experience design or learner UX design (formerly known as instructional design). The participants are facilitated to analyze, deconstruct and reimagine the design of the morning program and come up with a design charter by themselves. This done, the group explores the concepts of exformation, kishotenketsu, design thinking, and Agile design practices.

The main concept introduced in this part is the so-called law of the stable minimum of design, aka the law of perfect learning affordance or the law of hodo-hodo. Check it out! - Have you ever seen such a weird graph?

3 The third block is dedicated to practice: participants experiment with interactive structures in the online space. This block has integrated short feedback loops, offering possibilities to discuss classroom alternatives to what we are creating online.

4 The fourth block offers new structures, permitting the participants to rethink concepts such as "earning needs," "learning goals," "learning objectives," and "learning outcomes" - all of which come with their own problems of feasibility and (attempted) metrics.

who this is for

Trainers, teachers, facilitators, L&D professionals, Agilists, Scrum Masters, community coaches, social workers, ...... anyone who has working with groups as a calling, ... both beginners and the somewhat advanced.

registration

We like to work on a pay-what-you-think-is-fair basis. To register, buy a basic admission ticket (€150) and top it off with a facilitator's fee suiting your choice and/or circumstances. Upon receipt, we issue invoices for all payments and donations. Thank you for leaving us your invoicing details (name, address, VAT number if any).

what people have said about this

cooperative learning, safe space. I loved the (very) creative approach. what a refreshing way of introducing theory through immersion in practice, from the first moment onwards.
this training is a must-do for every trainer, teacher, facilitator.
francis is a most inspiring trainer. just observing him at work means so much to me. he makes you think creatively, kicks down a whole series of conventionally accepted models - and offers fresh alternatives to creative learning which exactly fits the needs of the trainees.
I am truly astonished by what I have learned in just a few days. I have discovered a whole new way of being a trainer, of providing interactive sessions - and francis helped me explore how I can apply all these newly acquired insights and tools at my own workplace.
(participants in earlier editions, 2020-2021)

het was leuk, lachen en genieten met al die workshop 'experiences' die we ter plekke in korte tijd in elkaar hebben gezet. ik heb heel veel geleerd en volop genoten van het loslaten van mijn eigen geleerde ervaring en het toelaten van wat er wil ontstaan en verschijnen in een nieuwe ervaring tijdens deze dagen. ik heb ook erg genoten van ieders vakmanschap en eigenheid in aanpak om van daaruit weer nieuwe combinaties te zien en te laten ontstaan. al mijn zintuigen zijn geprikkeld en ik kan intunen op een oneindige bron van creativiteit. het voelt alsof ik uit een schatkist kom, uit een paleis van een goedhartige en zeer gastvrije maharadja. ik ben behangen met parels, kettingen, diamanten. mijn zakken zitten vol goudstukken. die heb ik verworven door samen 2 dagen op te trekken en te leren. de scene en setting met jullie erbij, alles was er en precies goed.  francis en galia: dank voor een onvergetelijke en bijzondere leerervaring.
kaysri bangaru, systemisch facilitator, nam deel aan de laatste editie van deze tweedaagse in Bayt al-Andalus, Antwerpen, augustus 2021

a training that in no way resembles the classic forms that most of us are used to. two days of exploring learning - all the way to the core of learning to learn. a training full of content can only be a success if there is a connection within the group. in this training, the teacher is part of the group and strengthens the urge to learn by encouraging us to search for the unknown.
mario pont, helicopter pilot & instructor, nam deel aan de laatste editie van deze tweedaagse in Bayt al-Andalus, Antwerpen, augustus 2021

coöperatief leren in een veilige omgeving is hier gegarandeerd. we kregen op een creatieve manier nieuwe leerinhouden en leervormen aangereikt. een echte must voor iedere trainer, lesgever, spreker
guy suijs, training managr Benelux, Bayer

francis is een ongelooflijk inspirerende trainer. alleen al door hem te observeren leer je heel veel bij. je leert creatief nadenken hoe je de leerdoelen van je trainees op verschillende manieren kan bereiken terwijl je hen toch blijft boeien
joke germeys, GCV

ik heb nog nooit eerder een training als deze gevolgd en ik sta versteld hoeveel ik ervan kan meenemen. we leerden via werkvormen over werkvormen. de praktische leeractiviteiten zorgden voor interactie, inzicht en overdracht naar de eigen praktijk!
rebecca van damme, DSV Solutions nv

een echte eye opener voor iedereen die op zoek is naar de ware voorwaarden van wat een trainer goed maakt
joeri vercammen, managing expert IS-X, guest professor U Gent

de brede waaier aan kennis van francis geeft steeds een hands-on approach van situaties en maximaliseert het leren ... amai, veel geleerd! mijn ogen opengetrokken over bepaalde dingen, thanks a million!
aurore orbant, sodexo

[workshop image by Mai Trung Thứ (1906 - 1980)]