Vi har inte råd att vaska kompetens!

Välkommen till uppstarten av Opportunity Community. Nätverket för dig som är arbetsgivare och söker kunskap, strategier och nya kontakter för att framgångsrikt utveckla er verksamhet och säkra er kompetensförsörjning genom större mångfald och inkludering. Den här morgonen gästas vi av Rudolf Antoni, regionchef på Svenskt Näringsliv tillsammans med en hel panel fylld av företagare och arbetsgivare med goda exempel kring verksamhetsutveckling och vinsterna med inkluderande rekrytering.

UR PROGRAMMET:

07:45   Registrering, frukost och mingel

08.00   Välkomna till Opportunity Day Trollhättan
Vad är mångfald och inkludering och varför är det en avgörande fråga för din organisations verksamhetsutveckling och möjlighet att säkra er kompetensförsörjning? Inledning av Peter Eriksson, kommunstyrelsens ordförande, Helena Lindahl, grundare Opportunity Day och Marthe Vakoufari, näringslivsutvecklare Trollhättan Stad.

08.15  Keynote: Rudolf Antoni - Vi har inte råd att vaska kompetens!
Behovet av arbetskraft i Västsverige är skriande inom en rad olika branscher. Trots tuffare konjunkturläge är det många företag som försöker rekrytera men misslyckas. Vad får detta för konsekvenser för samhällsekonomin och konkurrenskraften? Här reder vi ut hur efterfrågan på kompetens ser ut i olika branscher och lyfter ett antal exempel på hur man som företagsledare kan undvika att vaska den kompetens man behöver. Är mångfald en förutsättning för företag som vill lyckas i framtidens arbetsmarknad?

08.45   Mingel och kaffe

09.15   Panel: Goda exempel från arbetsgivare och experter
Medverkande i panelen: 
     * Urban Björn, föreläsare och författare, Business as Equals. 
     * Cecilia Hellner, VD, Nolato Cerbo AB
     * Mohamad Ali Abdallah, Apotekschef, Doz Apotek
     * Senaj Cerkezi, Enhetschef, Omsorgsförvaltningen, Trollhättan Stad

PRAKTISK INFORMATION OCH ANMÄLAN:

Datum och tid: Onsdag 5:e juni 2024, kl 07:45-10:00
Plats: Folkets Hus, Lokal Clio vån 4, Kungsgatan 25, 461 30 Trollhättan
Anmälan: Deltagandet är kostnadsfritt. Begränsat antal platser, först till kvarn. Anmäl dig senast 29 maj. 
Arrangörer: Trollhättans Stad och Opportunity Day

Varmt välkommen till en morgon om inkludering och mångfald. 
Vi bjuder på frukostmacka och kaffe!

Varför Opportunity Day Trollhättan?
Trollhättan är en stolt stad med ambitioner. Här finns 26 000 arbetstillfällen och 4700 arbetsställen. I Trollhättan ska alla kunna leva ett bra liv. Välja yrke och få möjlighet att förverkliga sina drömmar. Med engagemang, handlingskraft och långsiktighet kan vi tillsammans bygga en jämlik och hållbar stad. För att bredda insatserna i Trollhättan utöver det som görs idag, förbättra kompetensförsörjningen och matchningen på arbetsmarknaden genom riktade insatser mot arbetsgivare har Trollhättan Stad valt att arrangera Opportunity Day Trollhättan.

Om Opportunity Day
Opportunity Day är partipolitiskt och religiöst obunden organisation som samlar näringsliv, offentlig sektor, civilsamhället och akademi. Opportunity Day arbetar sedan 2016 för en mer inkluderande arbetsmarknad genom att inspirera arbetsgivare att göra bra val och utmana invanda beteenden vid rekrytering. Genom partnerskap ställer sig aktörer bakom Opportunity Days arbetet med att skapa en mer inkluderande arbetsmarknad. Trollhättans Stad är medarrangör till Opportunity Day Trollhättan.